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Dialogal 40

Las religiones en el trabajo

20/12/2011

El número "40" Dialogal se dedica a la gestión de los asuntos religiosos y la diversidad en el trabajo, en el entorno laboral. Especialmente como fuente potencial de oportunidades i, nunca mejor dicho, de beneficios; i no tanto (aunque también) de posibles conflictos. Incluye la perspectiva de un experto de los Estados Unidos y entrevistas con miembros de cuatro diferentes tradiciones acerca de sus propias experiencias profesionales.



También se aborda, a través de un diálogo entre el antropólogo Jordi Moreras, i el imán Taoufik Cheddadi, la cuestión de la supuesta radicalización creciente que se atribuye a algunos sectores del islam catalán. El artículo ayuda a contextualizar y aclarar y definir el problema. Esta radicalización, según dicen, se origina y se expresa más allá del ámbito musulmán y religioso.

 

Además, en este número puede leer un artículo de introducción a la tradición de la francmasonería, el diario de viaje de un grupo de líderes religiosos en Escocia, entrevistas con una monja carmelita que crea belenes escuchando música sufí, y con un "indignado" que reclama un cambio de paradigma y mucho más.

 

Dialogal es la revista trimestral de la Asociación UNESCO para el Diálogo Interreligioso. Se dedica a mejorar el conocimiento de las diferentes tradiciones y fenómenos religiosos presentes enCataluña y en el resto del mundo, y  es la única en este ámbito en España. Subscripciones e información en: www.dialogal.cat


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